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索尼出售广州工厂 员工停产维权求补偿

发稿时间:2016-11-24 12:13:07 来源:米皮网

近日,索尼公司决定把位于广州的照相机集成电路模组生产工厂——索尼电子华南有限公司(简称SEH)的全部股权,出售深圳欧菲光科技有限公司(欧菲光,002456)后,引发了工厂工人的罢工。

11月23日,索尼中国公司发给澎湃新闻(www.thepaper.cn)的官方声明中称:“在SEH股权交接过程中,索尼愿意倾听广大员工通过正当渠道提出的合理要求。目前,SEH公司管理层,正在广州市开发区劳动和社会保障部门的指导下,试图与员工展开真诚沟通。”

但索尼中国强调,劳动部门已明确表示,索尼公司拟在SEH股权变更过程中采取的“员工待遇不变、劳动合同将得到继续履行”的做法,完成符合劳动法。“我们希望SEH广大员工能够冷静理性地对待此次公司股权变更,使企业的业务运营和员工福祉不至受到不必要的影响。”

11月7日,索尼集团的子公司索尼(中国)有限公司,与深圳欧菲光科技股份有限公司签署最终协议,后者以0.95亿美元价格接收SEH全部股权。SEH共有4000名工人。

但据日本经济新闻报道,SEH的员工得知这一股权变动后,开始进行罢工。由于大规模员工罢工,已经导致SEH中止生产。该报道称,工人们喊出的口号是:“我们是索尼的员工!”“不能没有任何解释就随便将工厂出售给中国企业!”“不想让我们示威就给补偿金!”

上述报道提及,由于员工从11月10日开始就采取了封锁工厂出入口,延误产品出货时间的强硬对策。15日在临近交货期的产品无法出货的情况下,警察终于出面解决问题。但事情并得到解决。日经新闻称,从16日开始,员工虽然正常到工厂上班,但并不干活,而是在工厂内的食堂和运动场上消磨时间。截至22日这种情况一直在持续。

对此,索尼方面在11月23日发给澎湃新闻的官方声明中称,面对市场需求的变化,索尼已重新评估并对其相机模组业务规模进行优化,这一转让交易正是优化相机模组业务规模措施的一部分。

SEH的员工担心合同转移至欧菲光相关待遇有所降低。有员工通过社交媒体发帖称,员工与SEH有签订劳动合同的,还有一部分还是签订的无固定期劳动合同。员工的想法是先解除与SEH的劳动关系,清算工龄进行经济补偿后,员工再自愿选择是否进入欧菲光。

一般理解,如果SEH与员工清算工龄,索尼将付出一大笔赔偿金。

接盘者欧菲光也是国内知名科技公司。公司主营产品为触摸屏、影像头模组、指纹识别模组等,并积极布局智慧城市领域和汽车电子领域。今年上半年,欧菲光的营收为110亿元。同比增长26.42%,保持快速发展的势头。

欧菲光在自己的官网上称,SEH拥有先进的摄像头模组开发和封装技术,通过本次收购,公司将要接收其先进的技术积累及运营管理模式,迅速提高公司摄像头模组生产制造的技术水平,同时通过整合消化吸收索尼完善的内部品质和运营管理系统,有利于将公司的管理水平提高到国际一流水平,持续加强公司在摄像头领域的核心竞争力。

索尼公司称,由于智能手机的普及,索尼的照相机集成电路模块的销售量出现了大幅减少,今年第一季度减损596亿日元(约37亿元人民币),第二季度继续减损203亿日元。因此,索尼公司已经在日本国内关闭了熊本工厂的生产线,继而决定出售在广州的“索尼电子华南有限公司”。

索尼目前在中国共有7家工厂,索尼称,中国始终是索尼集团至关重要的战略市场,索尼将进一步加强在中国的设计研发、生产运营、市场营销及售后服务等运营行为。

责任编辑:刘军
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